Мэр установил в столице нерабочие дни с 15 по 19 июня включительно. Однако, за работниками на этот период сохраняется зарплата. Работать могут организации, деятельность которых не может быть ограничена в соответствии с указом президента от 11.05.2020 N 316. К таким организациям относятся непрерывно действующие предприятия, аптеки и медучреждения, объекты торговли продуктами питания и товарами первой необходимости. С 13 по 20 июня вводят:
запрет на оказание услуг общепита в фудкортах, посещение детских игровых комнат и зоопарков, а также иных заведений, перечисленных в приложении к указу;
ограничение работы ночных клубов, баров, дискотек, караоке и предприятий общепита. Им запрещается обслуживать посетителей с 23.00 до 6.00, за исключением работы на вынос.
Перевод на дистанционный режим персонала и исполнителей по ГПД всё также носит рекомендательный характер. Уточнили, при расчете доли переведенных можно учитывать сотрудников старше 65 лет и граждан с некоторыми заболеваниями, которые работают в таком режиме. Также из общего числа сотрудников и исполнителей по ГПД можно вычесть тех, кто привился от коронавируса.

Минтруд обновил формы трудовой книжки и вкладыша. В новых форма отвели больше страниц для сведений о работе и уменьшили их количество для информации о награждении. Данные о работе в книжке займут 14 разворотов, а не 10. Содержание документов останется прежним. Для учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним, а также их бланков работодателю придется разработать свои формы книг (журналов). Утвержденные формы утратят силу. Записи в книжку допустимо полностью или частично печатать либо вносить с помощью штампов. В качестве рекомендации также указали о возможности использования перьевой или гелевой ручек, ручки-роллер, а также световодостойких чернил. Сейчас делать записи можно только ими. Также установили срок выдачи трудовой книжки работнику при отказе от ее ведения. Это необходимо сделать не позже 3 рабочих дней со дня подачи заявления.

В том случае, если организация 12 месяцев не использует счета и не подает налоговую отчетность, фирму вычеркивают из реестра как недействующую.
Исключение в административном порядке из ЕГРЮЛ используют недобросовестные собственники бизнеса, чтобы уйти от долгов. Даже если приставы уже начали исполнительное производство, его прекращают.
Для такой практики есть законодательный барьер: долги можно взыскать с собственников и иных лиц, контролирующих должника. Однако есть одно "но": долги должны возникнуть из-за недобросовестных или неразумных действий указанных лиц. В большинстве случаев кредиторы проигрывают спор, поскольку данное обстоятельство сложно доказать.
Конституционный суд в очередной раз обратил внимание на данную проблему при рассмотрении жалобы потребителя-физлица. Суд сформулировал позиции, которые могут использовать и кредиторы-юрлица:
кредиторы объективно ограничены в доказывании, что контролирующие должника лица вели себя неразумно и недобросовестно;
перенос бремени доказывания исключительно на кредиторов нарушает процессуальное равенство сторон;
контролирующие лица должны пояснить, почему компанию исключили из реестра. В противном случае они должны доказывать свою добросовестность.
Суд постановил, что в делах по искам потребителей-физлиц действует презумпция недобросовестности контролирующих лиц.

13 мая состоялось очередное заседание правительства. В повестку дня включили проект изменений в сфере банкротства. Главная цель изменений — помочь должникам спасти бизнес и учесть интересы кредиторов. Председатель правительства и глава Минэкономразвития отметили, в частности, следующие новшества:
- отменят такие процедуры, как наблюдение, финансовое оздоровление и внешнее управление;
- кредиторы и должники смогут обратиться в суд с заявлением о реструктуризации долгов не только гражданина (как сейчас), но и юрлица;
- продавать имущество должника на торгах станут по новым правилам: если предложения о цене есть, ее будут повышать, а если нет — сразу же понижать до появления спроса;
- узнать о продаже на торгах имущества можно будет через новую информационную систему;
- введут балльную систему оценки работы арбитражных управляющих, которая будет влиять на размер их вознаграждения;
-данные о недобросовестных управляющих станут размещать в специальном госрегистре.
Проект был поддержан правительством. Вероятно, его актуальную версию скоро внесут в Госдуму.

С 1 июля организации, ИП и нотариусы смогут бесплатно получить квалифицированную ЭП (далее — подпись) в удостоверяющем центре ФНС. Для этого потребуют:
- предварительно записаться в территориальный налоговый орган;
- лично подать заявление о выпуске подписи, СНИЛС и паспорт. ИП и те, кто вправе - действовать от имени организации без доверенности, смогут подать заявление через "Личный кабинет налогоплательщика — физлица";
- пройти идентификацию;
- представить сертифицированный ФСТЭК или ФСБ носитель ключевой информации формата USB Тип-А. Одну такую флешку можно использовать для хранения до 32 подписей и сертификатов к ним. При этом не важно, какой удостоверяющий центр их выдал.
Выданные налоговыми органами с 1 июля до 31 декабря включительно сертификаты будут действовать 15 месяцев. С 2022 года выпускать подпись для организаций и ИП, а также нотариусов станет удостоверяющий центр ФНС. Госуслуга будет бесплатной.
Сейчас подпись получают в аккредитованных удостоверяющих центрах. Данная услуга является платной.

Опубликован закон, согласно которому с 1 июля заработают новые правила для тех, кто распространяет рекламу с целью привлечь внимание потребителей и трафик на их сайтах с более 100 тыс. пользователей в день. Нужно будет направить оператору соцрекламы имеющуюся информацию об объемах, способах, формах, средствах распространения рекламы на их ресурсах, а также прогнозируемые значения объемов соцрекламы. Каким образом передавать эту информацию и в какие сроки, определит Минцифры. Владельцам сайтов также необходимо размещать бесплатно соцрекламу в пределах 5% ее годового объема. Подобные правила сейчас действуют, например, на телевидении и радио. Рекламу должен будет предоставить оператор на основании договора. Последнего определит правительство до 1 июля.

Теперь есть больше времени, чтобы направить изменившиеся сведения в ЕГРЮЛ: общий срок увеличили с 3 до 7 рабочих дней. Налоговая инспекция самостоятельно исправит сведения о компании, когда: - изменилось название общества, которое выступает участником или учредителем компании, лицом, имеющим право действовать без доверенности от имени компании, или держателем ее реестра акционеров; - общество, которое является единственным участником или учредителем компании, реорганизовано в форме слияния или присоединения; - общество — учредитель (участник) компании преобразовано в другое юрлицо.

По сравнению со старым порядком регистрации и снятия с учета юр лиц, в новом порядке можно выделить такие изменения: уведомления о регистрации и страховом тарифе ФСС отправит в тот же срок, что и зарегистрирует, — не позднее 3 рабочих дней со дня получения сведений из ЕГРЮЛ (ранее направляли не позднее 1 рабочего дня с даты регистрации); добавили образец решения о снятии с учета; датой постановки на учет нового или сменившего адрес страхователя считают день внесения сведений в ЕГРЮЛ. По старому порядку в первом случае это была дата регистрации в фонде, а во втором — следующий день после появления записи в ЕГРЮЛ.

С общества взыскали в пользу юрлица задолженность по договору поставки и проценты по ст. 395 ГК РФ. К моменту, когда суд вынес решение, общество закончило реорганизацию (слияние). Его правопреемником стала компания. Спустя несколько лет юрлицо потребовало привлечь гендиректора общества к субсидиарной ответственности, поскольку он подписывал договор поставки. Все инстанции иск частично удовлетворили. Взыскали основной долг и проценты за пользование чужими деньгами. ВС РФ с ними не согласился. Гендиректор от имени общества подписывал спорный договор. Однако непосредственно в договорных отношениях с юрлицом он не состоял. В документах не зафиксировали, что он отвечает по обязательствам общества. Должник по договору поставки прекратил деятельность. Его реорганизацию начали до момента подачи заявления в суд о спорной задолженности, а закончили раньше, чем было принято решение. Права и обязанности перешли к компании, в которой данный гендиректор не являлся контролирующим лицом. В данном случае его нельзя признать должником по обязательствам общества. Также не была доказана причинно-следственная связь между действиями (бездействием) гендиректора и ущербом юрлица. То, что общество не исполнило обязательства по договору, само по себе не свидетельствует о том, что его директор причинил вред контрагенту.

С 23 апреля необходимо применять новые правила передачи информации в Росфинмониторинг о сделках (операциях), которые могут быть направлены на отмывание доходов или финансирование терроризма. Обязанность касается адвокатов, нотариусов, юридических, бухгалтерских и аудиторских компаний. В целом действующие правила не изменятся, но есть и новшества. Сейчас у адвокатов и нотариусов есть возможность делать это через свои палаты. Информацию нужно через личный кабинет в течение 3 рабочих дней, следующих за днем, когда выявили подозрительную сделку или операцию. Оставили возможность передавать информацию на материальных носителях, но только в том случае, когда не работает личный кабинет. Сейчас можно выбрать способ отправки. Порядок передачи сведений на материальном носителе детализировали. К материальному носителю необходимо приложить бумажное сопроводительное письмо с подписью уполномоченного лица и передать непосредственно в ведомство или отправить заказным письмом с уведомлением. Запретили разглашать факт передачи сведений. В действующих правилах такого нет.

Установили 2 варианта, когда сотрудник может заявить о возмещении морального вреда:
- вместе с требованием о восстановлении прав;
- в течение 3 месяцев после вступления в силу решения суда, которым полностью или частично восстановлены права.
Споры о компенсации морального вреда рассматривают только суды. Изменения внесли в связи с тем, что КС РФ признал действующую норму частично неконституционной. Документ вступит в силу 16 апреля.

Федеральная налоговая служба решила установить с 1 апреля идентичный график приема и обслуживания налогоплательщиков во всех инспекциях. Обратиться же в налоговую можно по такому расписанию:

 

День недели	Территориальные налоговые органы	Межрегиональные инспекции ФНС России по крупнейшим налогоплательщикам
Понедельник	с 9.00 до 18.00	с 9.00 до 18.00
Вторник Среда	с 9.00 до 20.00 с 9.00 до 18.00	с 9.00 до 18.00 с 9.00 до 18.00
Четверг	с 9.00 до 20.00	с 9.00 до 18.00
Пятница	с 9.00 до 16.45	с 9.00 до 16.45
Суббота	выходной	выходной
Воскресенье	выходной	выходной

 

С водителем заключили договор подряда, по его истечении трудовой договор. Уволили его как работника, не прошедшего испытательный срок. Действия организации работник оспорил. Суды трех инстанций поддержали сотрудника. По факту он допущен к работе до подписания трудового договора. До начала выполнения обязанностей условие об испытании отдельным соглашением не оформляли. В таком случае включать его в трудовой договор незаконно

Паспорта с электронным носителем планируют начать оформлять в Москве с 1 декабря. В остальных регионах документ планируют вводить по мере технической готовности, но не позже 1 июля 2023 года. На паспорт такого типа запишут биометрические и иные данные владельца. В качестве удостоверения личности на территории России граждане смогут использовать электронный документ, сформированный на устройствах, в том числе мобильных с помощью спецпрограммы. Бумажный станет недействительным после оформления электронного паспорта. На данный момент проект проходит независимую антикоррупционную экспертизу.

Роспоебнадзор указала: отказ от вакцинации против COVID-19 не является основанием для отстранения работника от работы. Иммунизация против нового вируса включена в календарь профилактических прививок по эпидпоказаниям. Только в том случае, если главные государственные санитарные врачи регионов и их заместители вынесут постановления о вакцинации граждан или отдельных групп лиц, можно отстранять не привитых сотрудников. На данный момент такие постановления не принимались, таким образом вакцинация для всех работников добровольная.